COORDINADOR RECURSOS HUMANOS

--Importante empresa del sector comercial--

 

 

Requisitos

        • Mínimo 3-5 años de experiencia gestionando operaciones comerciales desde recursos humanos.
        • Bachillerato en Administración de Empresas, Ing. Industrial, Psicología.
        • Inglés intermedio-avanzado
        • Experiencia gestionando el ciclo completo de recursos humanos para la fuerza comercial.
        • Experiencia en diseño e implementación de estrategias de atracción y retención de talento comercial.
        • Experiencia en acompañamiento y asesoría a la gerencia comercial en temas de desempeño, clima laboral, planes de incentivos y desarrollo de equipo.
        • Experiencia en manejo de outsourcing y proveedores.



          

Condiciones

                • Ubicación: Se debe movilizar en Lindora, Escazú y Sábana.
                • Atractivo paquete de beneficios.
                • Salario: 1.300,000 colones


Competencias

                    • Persona altamente dinámica, proactiva, resolutiva y con excelente capacidad de comunicación.
                    • Orientación al logro de resultados y habilidades de influencia para trabajar de cerca con líderes comerciales.